1. Status prawny

PUP jest jednostką organizacyjną Powiatu Wadowickiego,  prowadzoną w formie jednostki  budżetowej.

Powiatowy Urząd Pracy działa na podstawie:     

-ustawy z dnia 5 czerwca 1998  r. o samorządzie powiatowym ( tekst jednolity Dz. U.z 2001 r. Nr 142, poz. 1592 z późn. zm.),

-ustawy z dnia 20 kwietnia 2004 r. o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy (tekst jednolity Dz. U. z 2008 r. Nr 69, poz. 415 z późn. zm.),

-ustawy z dnia 27 sierpnia 1997  r. o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych (tekst jednolity Dz. U. z 2008 r.  Nr14, poz. 92    z późn. zm.),

-ustawy z dnia 26 lipca 1991  r. o podatku dochodowym od osób fizycznych (tekst jednolity Dz.U. z 2000  r. Nr 14, poz. 176, z późn. zm.),

-ustawy z dnia 13 października 1998  r. o systemie ubezpieczeń społecznych (tekst jednolity: Dz. U. z 2007  r. Nr 11, poz. 74, z późn. zm.),

-ustawy z dnia 27 sierpnia 2004  r. o świadczeniach opieki zdrowotnej finansowanych ze środków publicznych (tekst jednolity Dz. U. z 2008  r. Nr 164, poz. 1027 z późn. zm.),

-ustawy z dnia 15 lutego 1992  r. o podatku dochodowym od osób prawnych (tekst jednolity Dz. U. z 2000  r. Nr 54, poz. 654 z późn. zm.),

-ustawy z dnia 29 września 1994  r. o rachunkowości (tekst jednolity Dz. U. z 2009  r. Nr 152, poz.1223),

-ustawy z dnia 27 sierpnia 2009 r. o finansach publicznych (Dz.U. Nr 157, poz.1240 ),

-ustawy z dnia 29 stycznia 2004  r. Prawo zamówień publicznych (tekst jednolity Dz. U. z 2007  r. Nr 223, poz.1655 z późn. zm.),

-ustawy z dnia 17 grudnia 2004  r. o odpowiedzialności za naruszenie dyscypliny finansów publicznych (Dz. U. z 2005  r. Nr 14, poz. 114 z późn. zm).

-ustawie z dnia 19 czerwca 2009  r. o pomocy państwa w spłacie niektórych kredytów   mieszkaniowych udzielonych osobom, które utraciły pracę  (Dz. U. Nr 115, poz. 964),

-ustawy z dnia 9 listopada 2000 r. o repatriacji (tekst jednolity  Dz. U. z 2004 r. Nr  53, poz. 532 z późn. zm.),

-ustawy z dnia 13 czerwca 2003 r. o zatrudnieniu socjalnym
( Dz. U. z 2003 r. Nr 122 poz. 1143 z późn. zm. )

-ustawy z dnia 27 kwietnia 2006 r. o spółdzielniach socjalnych (Dz. U. z 2006 r. Nr 94, poz.651 z późn. zm.)

-ustawy z dnia 30 kwietnia 2004 r. o postępowaniu w sprawach dotyczących pomocy publicznej (tekst jednolity  Dz. U. z 2007 r.  Nr  59, poz. 404 z późn. zm.),

-ustawy z dnia 1 lipca 2009 r. o łagodzeniu skutków kryzysu ekonomicznego dla pracowników i przedsiębiorców ( Dz. U. nr 125, poz. 1035),
___________________________________________________________________________________

2.Przedmiot działania

Do zadań  realizowanych  przez Powiatowy Urząd Pracy  w Wadowicach należy: 

1. opracowanie i realizacja programu promocji zatrudnienia oraz aktywizacji lokalnego rynku pracy stanowiącego część powiatowej strategii rozwiązywania problemów  społecznych, o  której mowa w odrębnych przepisach;
2. pozyskiwanie i gospodarowanie środkami finansowymi na 
   realizację zadań z zakresu aktywizacji lokalnego rynku pracy;
3. udzielanie pomocy bezrobotnym i poszukującym pracy w znalezieniu pracy, a także pracodawcom w pozyskaniu pracowników przez pośrednictwo pracy i poradnictwo  zawodowe;
4. rejestrowanie bezrobotnych i poszukujących pracy;
5. inicjowanie i wdrażanie instrumentów rynku pracy;
6. inicjowanie, organizowanie i finansowanie usług                      
   i instrumentów rynku pracy;
7. inicjowanie i wspieranie tworzenia klubów pracy;
8. inicjowanie, organizowanie i finansowanie projektów lokalnych  
   i innych działań na rzecz aktywizacji bezrobotnych;
9. opracowywanie analiz i sprawozdań, w tym prowadzenie  monitoringu zawodów deficytowych i nadwyżkowych, oraz  dokonywanie ocen dotyczących rynku pracy na potrzeby powiatowej rady zatrudnienia oraz organów zatrudnienia;
10. inicjowanie i realizowanie przedsięwzięć mających na celu rozwiązanie lub złagodzenie problemów związanych z planowanymi zwolnieniami grup pracowników z przyczyn  dotyczących zakładu pracy;
11. współdziałanie z powiatowymi radami zatrudnienia w zakresie 
    promocji zatrudnienia oraz wykorzystania środków Funduszu 
    Pracy;
12. współpraca z gminami w zakresie upowszechniania ofert pracy, upowszechniania informacji o usługach poradnictwa zawodowego i szkoleniach, organizacji robót publicznych oraz zatrudnienia socjalnego na podstawie odrębnych przepisów;
13. przyznawanie i wypłacanie zasiłków oraz innych świadczeń z tytułu bezrobocia;
14. wydawanie decyzji o:

• uznaniu lub odmowie uznania danej osoby za bezrobotną oraz 
  utracie statusu bezrobotnego,
• przyznaniu, odmowie przyznania, wstrzymaniu lub wznowieniu wypłaty oraz utracie lub pozbawieniu prawa do zasiłku, dodatkuszkoleniowego,stypendium i innych finansowanych  z Funduszu Pracy świadczeń niewynikających z zawartych umów,
• obowiązku zwrotu nienależnie pobranego zasiłku, dodatku  szkoleniowego, stypendium, innych nienależnie pobranych świadczeń lub kosztów szkolenia finansowanych z Funduszu Pracy,
• odroczeniu terminu spłaty, rozłożeniu na raty lub umorzeniu 
  części albo całości nienależnie pobranego świadczenia 
  udzielonego z Funduszu Pracy oraz należności z tytułu zwrotu  refundacji lub przyznanych jednorazowo środków, o których  mowa   w art. 46;
• realizowanie zadań wynikających z koordynacji systemów zabezpieczenia społecznego państw, o których mowa w art. 1 
  ust. 3 pkt 2 lit. a i b, w zakresie świadczeń dla bezrobotnych, w tym realizowanie decyzji, o których mowa w art. 8 ust. 1 pkt 8  lit.c      
• realizowanie zadań wynikających z prawa swobodnego 
  przepływu pracowników między państwami, o których mowa w  art. 1 ust. 3 pkt 2 lit. a i b, w szczególności realizowanie zadań z  zakresu udziału w sieci EURES, w tym świadczenie usług EURES we współpracy z ministrem właściwym do spraw pracy,samorządem województwa, związkami zawodowymi i organizacjami pracodawców;
• badanie i analizowanie sytuacji na lokalnym rynku pracy w związku z postępowaniem o wydanie zezwolenia na pracę cudzoziemca;
• organizowanie i finansowanie szkoleń pracowników owiatowego urzędu pracy;
• opracowywanie i realizowanie indywidualnych planów działania.
  

 ___________________________________________________________________________________

3.Obsługa osób posługujących się językiem migowym.

Od 1 kwietnia 2012 r. weszła w życie ustawa o języku migowym i innych środkach komunikowania się ( Dz. U. z 2011r. Nr 209, poz. 1243), która daje prawo osobom uprawnionym do korzystania z usług tłumacza języka migowego przy kontaktach z organami administracji publicznej.
Osoby uprawnione zobowiązane są zgłosić chęć skorzystania ze świadczenia ze wskazaniem wybranej metody komunikowania się, co najmniej na 3 dni robocze przed terminem wizyty w Powiatowym Urzędzie Pracy w Wadowicach, za pomocą poczty elektronicznej skierowanej na adres: upwadowice@gmail.com .

 Zgłoszenie winno zawierać cel i datę wizyty, orientacyjną godzinę przybycia oraz dane kontaktowe.

 Po dokonaniu zgłoszenia Powiatowy Urząd Pracy w Wadowicach zapewnieni obsługę osoby komunikującej się językiem migowym, w terminie przez nią wyznaczonym lub z nią uzgodnionym. Świadczona pomoc jest bezpłatna.

 Osoba uprawniona będąca osobą niepełnosprawną w rozumieniu ustawy z dnia 27 sierpnia 1997r. o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnieniu osób niepełnosprawnych (Dz. U. z 2011r. Nr 127, poz. 721 i Nr 171, poz.1016) ma również prawo do skorzystania z pomocy osoby przybranej, która ukończyła 16 lat i została wybrana przez osobę uprawnioną w celu ułatwienia porozumiewania się z osobą uprawnioną i udzielenia jej pomocy w załatwieniu sprawy w Powiatowym Urzędzie Pracy w Wadowicach.